Volltextveröffentlichungen (9)

• openjur.de

  Höhe des tariflichen Urlaubsgeldes, Auslegung eines Tarifvertrags

• NRWE (Rechtsprechungsdatenbank NRW)

  § 8 Ziffer 6.1 des Manteltarifvertrags für Graveure, Galvaniseure, Gürtler und verwandten Berufen der BRD vom 31.10.1994 (MTV)
  Höhe des tariflichen Urlaubsgeldes, Auslegung eines Tarifvertrags

• IWW

  MTV für Graveure, Galvaniseure, Gürtler und verwandten Berufen der BRD vom 31.10.1994 § 8 Ziffer 6.1
  EMTV für Graveure, Galvaniseure, Gürtler und verwandten Berufen d

 
• Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

  Auslegung von § 8 Ziffer 6 Manteltarifvertrag für Graveure, Galvaniseure, Gürtler und verwandte Berufe für die Bundesrepublik Deutschland vom 31.10.1994 anhand der für die Auslegung von Gesetzen geltenden Grundsätze

• Judicialis

  MTV für Graveure, Galvaniseure, Gürtler und verwandten Berufen der BRD vom 31.10.1994 § 8 Ziffer 6.1

• rewis.io
• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  Höhe des tariflichen Urlaubsgeldes, Auslegung eines Tarifvertrags

• datenbank.nwb.de(kostenpflichtig, Leitsatz frei)
• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Wird zitiert von ... (0)Neu Zitiert selbst (4)

• BAG, 11.11.1998 - 5 AZR 63/98

  Tarifliche Ausschlußfrist

  Auszug aus LAG Hamm, 11.05.2005 - 18 Sa 50/05

  Auch auf die Praktikabilität denkbarer Auslegungsergebnisse gilt es zu berücksichtigen; im Zweifel gebührt derjenigen Tarifauslegung der Vorzug, die zu einer vernünftigen fachgerechten zweckorientierten und praktisch brauchbaren Regelung führt (vgl. z.B. BAG, Urteil vom 18.08.1999 - 4 AZR 247/98 - NZA 2000, 432, 433; BAG, Urteil vom 28.07.1999 - 4 AZR 175/98 - NZA 2000, 41, 42; BAG, Urteil vom 11.11.1998 - 5 AZR 63/98 - NZA 1999, 605; BAG, Urteil vom 16.06.1998 - 5 AZR 97/97 - NZA 1998, 1288, 1290).
• BAG, 16.06.1998 - 5 AZR 67/97

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall; Sprungrevision

  Auszug aus LAG Hamm, 11.05.2005 - 18 Sa 50/05

  Auch auf die Praktikabilität denkbarer Auslegungsergebnisse gilt es zu berücksichtigen; im Zweifel gebührt derjenigen Tarifauslegung der Vorzug, die zu einer vernünftigen fachgerechten zweckorientierten und praktisch brauchbaren Regelung führt (vgl. z.B. BAG, Urteil vom 18.08.1999 - 4 AZR 247/98 - NZA 2000, 432, 433; BAG, Urteil vom 28.07.1999 - 4 AZR 175/98 - NZA 2000, 41, 42; BAG, Urteil vom 11.11.1998 - 5 AZR 63/98 - NZA 1999, 605; BAG, Urteil vom 16.06.1998 - 5 AZR 97/97 - NZA 1998, 1288, 1290).
• BAG, 28.07.1999 - 4 AZR 175/98

  Tarifvertragliche Abfindung bei Betriebsstillegung

  Auszug aus LAG Hamm, 11.05.2005 - 18 Sa 50/05

  Auch auf die Praktikabilität denkbarer Auslegungsergebnisse gilt es zu berücksichtigen; im Zweifel gebührt derjenigen Tarifauslegung der Vorzug, die zu einer vernünftigen fachgerechten zweckorientierten und praktisch brauchbaren Regelung führt (vgl. z.B. BAG, Urteil vom 18.08.1999 - 4 AZR 247/98 - NZA 2000, 432, 433; BAG, Urteil vom 28.07.1999 - 4 AZR 175/98 - NZA 2000, 41, 42; BAG, Urteil vom 11.11.1998 - 5 AZR 63/98 - NZA 1999, 605; BAG, Urteil vom 16.06.1998 - 5 AZR 97/97 - NZA 1998, 1288, 1290).
• BAG, 18.08.1999 - 4 AZR 247/98

  Geltungsbereich eines Firmentarifvertrages

  Auszug aus LAG Hamm, 11.05.2005 - 18 Sa 50/05

  Auch auf die Praktikabilität denkbarer Auslegungsergebnisse gilt es zu berücksichtigen; im Zweifel gebührt derjenigen Tarifauslegung der Vorzug, die zu einer vernünftigen fachgerechten zweckorientierten und praktisch brauchbaren Regelung führt (vgl. z.B. BAG, Urteil vom 18.08.1999 - 4 AZR 247/98 - NZA 2000, 432, 433; BAG, Urteil vom 28.07.1999 - 4 AZR 175/98 - NZA 2000, 41, 42; BAG, Urteil vom 11.11.1998 - 5 AZR 63/98 - NZA 1999, 605; BAG, Urteil vom 16.06.1998 - 5 AZR 97/97 - NZA 1998, 1288, 1290).